Mais de 1,2 milhão de candidatos já se inscreveram para as oportunidades de nível médio e superior
Termina nesta segunda-feira, 28 de outubro, o prazo para inscrições no concurso público dos Correios, que visa preencher 3.511 vagas em todo o país. Destas, 3.099 são destinadas a candidatos de nível médio e 412 a profissionais de nível superior. As inscrições, que começaram no dia 10 de outubro, devem ser feitas exclusivamente pela internet, no site do Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC), responsável pela organização do certame. Até o momento, mais de 1,2 milhão de pessoas já se cadastraram para participar da seleção.
As taxas de inscrição variam de acordo com o nível de escolaridade: R$ 39,80 para os cargos de nível médio e R$ 42 para os de nível superior. É importante destacar que doadores de medula óssea em entidades cadastradas no Ministério da Saúde e aqueles inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais (CadÚnico) têm direito à isenção da taxa. Os salários oferecidos são atrativos, começando em R$ 2.429,26 para os cargos de nível médio e podendo chegar a R$ 6.872,48 para os cargos de analista de nível superior.
As provas estão previstas para serem realizadas em 15 de dezembro. Para os candidatos aos cargos de agente de Correios, as avaliações consistirão em provas objetivas de caráter eliminatório e classificatório, com 50 questões. Para os cargos de analista, além das provas objetivas, haverá uma prova discursiva, com redação de até 30 linhas. As oportunidades para nível superior incluem funções como advogados, analistas de sistemas, arquitetos, arquivistas, assistentes sociais e engenheiros. Para as últimas duas categorias, os salários serão ajustados para atender ao piso legal, atualmente de R$ 10.302,00.
O edital do concurso estabelece cotas de 30% das vagas para pessoas negras (pretas e pardas) e indígenas, e 10% para pessoas com deficiência. Entre os benefícios oferecidos estão vale alimentação e refeição, vale-transporte, auxílio creche ou babá, além da opção de plano de saúde e previdência complementar. Segundo a direção dos Correios, a realização deste concurso é uma resposta à demanda acumulada por mais de uma década sem contratações, e busca não apenas suprir a necessidade de novos profissionais, mas também evitar a sobrecarga de trabalho entre os funcionários atuais.
